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Conocer un poco la historia del PSOE (Partido Socialista Obrero Español) y del PP (Partido Popular) es fundamental para empezar a tener una idea de la política española. Y así, poder opinar de los dos principales partidos del panorama político español.

Historia del PSOE

El PSOE fué fundado clandestinamente en la castiza taberna Casa Labra de Madrid (no dejen de visitarla y probar sus bocaditos de bacalao), el 2 de mayo de 1879, en torno a un núcleo de intelectuales y obreros, fundamentalmente tipógrafos, encabezados por Pablo Iglesias, esto les convierte en el partido político más antiguo de España que ha funcionado sin interrupción hasta la actualidad.

El primer programa del nuevo partido político fue aprobado en una asamblea de 40 personas, el 20 de julio de ese mismo año. Como partido obrero y de clase, el PSOE se adhirió a la II Internacional, que agrupaba a los partidos socialistas marxistas hasta su colapso ante la Primera Guerra Mundial.

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¿Cuanto cuesta un despido en España? Es algo que a todos nos preocupa, ya que la sensación general es que disponemos de una precaria seguridad laboral. Pongamos el caso de despido improcedente, el Estatuto de los Trabajadores español establece que el empresario deberá abonar al trabajador una indemnización de cuarenta y cinco días de salario por año trabajado hasta un límite de cuarenta y dos mensualidades. En algunos contratos bonificados, esta indemnización puede ser incluso inferior.

Por ejemplo, en caso de despido improcedente de un trabajador con un sueldo fijo bruto anual de 15.000 euros que hubiera trabajado durante los últimos 10 años y medio, para obtener la cuantía de la indemnización a pagar, deberá realizar los siguientes cálculos:

1) Obtener el salario diario percibido: 15.000/360= 41,67 euros/día .

2) Nº de años trabajados (10,5) por 45 días de indemnización/año corresponden 472,5 días de indemnización

3) Nº de días de indemnización (450) por salario diario (41,67) = 19.689 euros

4) Ver si esta cantidad es inferior al salario equivalente a 42 mensualidades (42 * 1.250 euros/mes) = 52.500 euros

5) En este caso la indemnización sería de 19.689 euros.

¿Les parece caro, o barato despedir a un trabajador fijo? Los despidos son un tema complejo en el que afectan variables como los salarios de tramitación, retenciones, remuneraciones variables y en especie. Además de otros muchos temas, por lo que cada caso debe ser evaluado independientemente con el asesoramiento de un profesional.

José Luis Rodríguez Zapatero, pronosticó hoy que la economía registrará un “crecimiento debilitado” en los próximos meses, pero descartó que vaya a registrarse un “estancamiento duradero y menos aún una recesión”. Lo que es una bonita forma de decir que la economía seguirá cayendo, al menos durante un tiempo.

Zapatero indicó que en sólo seis meses la economía española ha pasado de crecer un 3,5% en el último trimestre del 2007 a un 2% en este momento, mientras que en tasas intertrimestrales, señaló que el segundo trimestre registrará tasas “más débiles” que el aumento del 0,3% del primer trimestre. “Estamos ante un claro y rápido empeoramiento de la situación económica”, señaló.

El jefe del Ejecutivo admitió también que el ajuste del sector de la construcción ha sido “más rápido e intenso” de lo que estaba previsto y con un “alto coste” en términos de empleo –dijo que desde septiembre un tercio del paro ha afectado al sector de la construcción– y pronosticó que los últimos datos de viviendas construidas hacen prever que “la destrucción de empleo continuará en este sector en los próximos meses”.

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